大港股份召開第一批后備人才梯隊培訓(xùn)開班動員會暨第一次后備人才專題培訓(xùn)

所屬分類：

發(fā)布時間：

2020-04-14

為確保公司后備人才能力快速提升，切實落實《公司第一批后備人才梯隊培養(yǎng)工作辦法》，公司于4月10日下午召開了第一批后備人才梯隊培訓(xùn)開班動員會暨第一次后備人才專題培訓(xùn)。公司黨委副書記、總經(jīng)理王靖宇主持會議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、后備人才導(dǎo)師及后備人才參加會議。

會議首先由紀委書記練敏解讀了《公司第一批后備人才梯隊培養(yǎng)工作辦法》。隨后，公司黨委書記、董事長王茂和作重要講話。他指出：后備人才要虛心求教、學以致用，要有海納百川的學習精神、舍我其誰的擔當精神、時不我待的奮斗精神；導(dǎo)師要以身作則、因材施教，從人才性格特性、職業(yè)發(fā)展方向、學習創(chuàng)新能力、處理事情的方式等多個方面考慮，制定相應(yīng)的個性化培養(yǎng)計劃，做好“傳、幫、帶”工作，加快人才培養(yǎng)步伐。

他強調(diào)，入選后備人才庫、擔任導(dǎo)師角色是公司對大家的肯定，同時也是一份責任，希望和大家攜手，無論是導(dǎo)師還是后備人才，一道站在公司成立20周年的新起點上，同心協(xié)力，共克時艱，共創(chuàng)公司更美好的“春天”。

動員會結(jié)束后，公司邀請杜迷永教授作專題授課。杜教授以“職業(yè)生涯方向后備人才角色、定位、使命”為題，充分闡述了導(dǎo)師及后備人才如何認知自身角色、定位、使命，為導(dǎo)師、后備人才未來發(fā)展（培養(yǎng)）規(guī)劃提供了相應(yīng)基礎(chǔ)指導(dǎo)。培訓(xùn)中，大家對于培訓(xùn)內(nèi)容都表現(xiàn)出濃厚的興趣，參訓(xùn)導(dǎo)師及后備人才圍繞培訓(xùn)主題認真研習，開展頭腦風暴，取得了較好的培訓(xùn)效果。大家紛紛表示，培訓(xùn)導(dǎo)向就是學以致用，將秉承股份精神，充分發(fā)揮自身在各條戰(zhàn)線上的生力軍作用，為公司的改革發(fā)展貢獻智慧。

上一條

【清風黨建】大港股份黨委開展“基層黨建主題活動月”-“不忘初心?整裝再出發(fā)”座談交流

鎮(zhèn)江新區(qū)第二場國企綜合運行情況專項研判活動在大港股份拉開序幕

下一條